50歲退休實踐者的股息理財筆記

  作者 ：50歲退休練習生｜專注於股息投資與現金流規劃 身為公務員，你可能時常聽同事說：「提早退啊，年金還能領！」 也聽過另一派：「現在退太虧，改革不知道改到哪，撐越久越穩。」 於是，當你面對選項：「現在退，月退少一點；晚幾年退，月退多一點」，你遲疑了。 可為什麼很多人願意不上班領半薪，卻不敢提前退休領月退？ 這反映出 三層深層心理差異與現實考量 ： 【1. 身分 的 解構與失重】 「退休」對公職人員來說，象徵的不只是收入結構的改變，更是長期制度歸屬感的中止。 心理學家Erikson提到，人在中晚年期面對的核心課題，是「自我統整 vs 絕望」。而公務體系就是一種強而有力的「自我認同」載體。從訓練、升遷、獎懲、年終到年金，每個節點都建立起一種穩定性，讓人難以想像離開後的狀態。 【2. 制度信任崩解下的進退失據】 台灣年金改革後，很多人不再相信制度可長可久。提早退怕吃虧，晚退怕改革繼續縮水。這正是**「不確定性規避理論」**所描述的現象──當人們無法準確預測未來風險時，傾向選擇延遲決策，哪怕代價高昂。 【3. 財務規劃的空窗與 拖延 】 多數公務員長期專注本職工作，缺乏市場投資經驗與退休後的資金運用計畫。因此，當月退金變成唯一穩定收入來源時，一旦縮減，就讓人心生恐慌。 這正顯示出退休規劃的重要性。退休不是只看「何時退」，更該 深入思考以下三個問題： 【補強思維：從公職身分到個人 經營 】 1. 現金流計算： 你的月退+其他收入，能否應付退休後30年的通膨與醫療開銷？建議及早建立股息投資、定存、房租等穩定現金流來源，不將希望全壓在一項制度上。 2. 心態調整與角色轉換： 你準備好從「被派任」的角色，轉變為「自主經營者」嗎？這代表未來的生活節奏、人際互動與成就感來源，需靠自己設計與建立。 3. 時間分配與生命意義： 退休後的時間不該只是「放空」，而是重新配置──與家人共處、追求興趣、發展第二專長，才能擺脫「沒事做」的虛無感。 退休不是變成沒用的人，而是從制度人變成自由人。 但自由之前，先要準備好承擔自我決策的代價。 真正成熟的退休規劃，就是在還有薪資的現在，預演沒薪水的將來。 深入探討退休前的財務準備與心態調整，分享實用的退休金規劃技巧，才能幫助你安心迎接無憂的退休生活。 延伸閱讀： 半退休、輕工作真相揭密：你是在享受生活，還是被商業模式精算利用？ 星期五, 5月...

  退休後，我才懂時間的珍貴 退休後，我才真的懂時間有多珍貴。 年輕時，我以為退休是一種終點，或是可以隨心所欲的悠閒生活。但其實，它更像一扇門，讓你面對那些曾經想逃避的事情—— 照顧年邁的父母、陪伴生病的兄弟姐妹 ，甚至一些小事，雖然不想做，卻不得不做。退休後，你才有時間慢慢去想，慢慢去處理，也慢慢釋放心裡的壓力。 剛退休的日子有點像蜜月期，什麼都新鮮、什麼都自由。但新鮮感過後，偶爾會迷茫，會有「每天這樣做什麼？」的感覺。慢慢地，我學會安排自己的生活，不再為效率而忙，而是讓每一天都有屬於自己的小快樂。早晨的咖啡、午後散步、和朋友聊天聊生活瑣事，都是日常裡的小確幸。 金句： 無所事事，其實是退休後最大的幸福。時間慢下來，你才能聽見自己的心聲，重新認識生活的小美好。 回頭看工作，我才明白， 工作本身不是人生意義 ，它的主要功能是提供現金流，讓我們有能力過上有尊嚴、有自由的生活。真正的幸福，其實藏在生活的小細節裡——看日出日落、喝咖啡、和朋友胡扯幾句，這些才是生活的溫度。 有時候我也想，為什麼不早點退休？我們總在等「合適的時機」，總覺得生活還需要更多準備。但其實，幸福不是計畫出來的，而是在日常中慢慢感受到的。退休，只是一個開始，給了我們重新掌握生活節奏的機會。 思考互動： 你會希望自己退休後的生活是什麼樣子呢？你最想花時間做的事是什麼？歡迎在下方留言分享！ 所以，如果你正想退休，不用害怕「無所事事」。那正是自由的開始，是生活給你的禮物。每一個晨光、每一杯咖啡、每一次和朋友的閒聊，都是生活的小獎勵。退休，讓時間回到你手中，也讓你重新擁有生活本身。 📣 歡迎留言： 分享你對退休生活的想像或感受，讓大家一起交流經驗與想法！